只接受有教培行業2年及以上人力工作經驗的~~
【崗位職責】
1、根據部門的用人需求，負責批量職位的招聘，人選的面試、甄選與錄用等工作；
2、建立與拓展招聘渠道，確保招聘渠道的合理有效使用；
3、建立公司人才庫，積累相關人脈資源，并負責人才庫的管理和維護；
4、招聘數據統計分析、復盤、匯報，實時監控招聘效果，輸出招聘效果報告。
任職資格：
1、統招本科以上學歷，有教育行業工作經驗；
2、2年及以上招聘工作經驗，能獨立開展招聘工作；
3、有批量招聘、銷售崗、項目招聘經驗優先；
4、優秀的適應能力、溝通能力和學習能力；
5、勇于接受挑戰，抗壓能力強。