入職金州/開發區校區
【崗位職責】：
1、負責高中階段地理課程的1對1個性化教學，根據學生情況制定教學計劃；
2、針對學生薄弱環節進行針對性輔導，提升學生成績和學習興趣；
3、定期與家長溝通學生學習進展，提供學習建議與反饋；
4、參與教研活動，持續優化教學內容與方法；
5、配合完成教學相關的其他工作，如備課、批改作業、階段性測評等。
【任職要求】：
1、本科及以上學歷，相關專業優先，有扎實的學科功底；
2、有高中地理教學經驗，熟悉高考考點及命題趨勢，有1對1輔導經驗者優先；
3、普通話標準，表達能力強，具備良好的溝通能力和教學感染力；
4、熱愛教育事業，有責任心，耐心細致，具備良好的職業素養；
5、能夠接受線下授課安排，時間靈活，能適應周末或晚間授課。
薪酬待遇：
底薪+課時費+獎金，在職教師月平均收入8-12k，優秀教師上不封頂
每年有2次調薪機會+多次教師崗位競聘機制
******************************************************
員工福利：
1、每年提供多次良好的拓展學習機會；
2、公司提供多種的技能培訓課程；
3、本人及直系親屬的孩子可免費參與教育培訓；
4、帶薪年假+節假日禮品福利；
5、員工旅游；
6、年度免費體檢；
******************************************************
工作地點：
大連市場占有率70%，大連市內四區+開發區+旅順+金州，共計24家校區就近分配，通勤更方便！
晉升路徑：
1、1A級別教師--3A級別教師--5A級別教師--名師。
2、教師--教學督導--教學培訓主管--教學經理。
職業規劃和晉升空間：均不限工齡、專業、年限的限制，更多取決于您個人的能力和愿力！我們為您提供絕對透明、公平、公正的晉升渠道！培育人才，共創未來，歡迎各位老師加入！