崗位職責：
一、風險識別與評估：建立和維護風險識別與評估體系，持續(xù)覆蓋業(yè)務線的關鍵場景與流程，確保風險清單與控制點動態(tài)更新。
二、風險監(jiān)測與預警：監(jiān)控關鍵風險指標（KRIs）和數據異常，定期出具風險態(tài)勢報告，明確風險等級、原因、趨勢及整改建議。
三、風險控制與應對：制定并推動風險緩釋與糾正措施，包括流程改進、權限控制、數據治理、監(jiān)控告警等，跟蹤落地效果。負責事件應對與事后復盤，梳理根本原因，總結教訓，完善制度與流程。
四、項目協(xié)同與審核：參與新業(yè)務、新系統(tǒng)上線的風險評估與隱患排查，提出前置性控制要求。審核關鍵業(yè)務流程的內控設計，確保權責分離、授權層級、信息披露和數據保密等要素到位。
五、報告與溝通：編寫風險報告與管理層溝通材料，向分管負責人提供真實、可操作的風險視圖和改進路徑。與法務、合規(guī)、審計、信息技術、業(yè)務線等部門協(xié)同，推動跨部門的風險治理閉環(huán)。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，財經類、審計類、企業(yè)管理類、市場營銷類、化學工程與工藝類等相關專業(yè)；
2、具有上市公司或省屬國企相關工作經驗不少于5年，并在風控或類似相關管理工作經驗累計不少于2年；
3、了解公司合規(guī)風險管理專業(yè)知識，基本熟知專業(yè)政策法規(guī)知識，了解企業(yè)管理基本知識；
4、能力要求：優(yōu)秀的觀察判斷能力、研究分析能力，良好的溝通能力，風險管理能力，一定的文筆寫作能力；具備較強的業(yè)務管理及抗壓能力；
5、政治面貌：不限，中共黨員優(yōu)先；
6、年齡要求：40周歲以內；
7、要求采銷方向1名、財務管理方向1名（至少中級相關職稱）、法律專業(yè)方向1名（通過司法考試）
其他：
一、報名起止日期
2025年12月15日—2025年12月30日17:00，十五天，逾期投遞不受理。
二、基本要求
1、遵守國家法律法規(guī)，具有良好的思想品質綜合素質和職業(yè)操守，認同公司企業(yè)文化。
2、身心健康，具備良好的身體條件和心理素質。
三、應聘程序
1、報名?：提交材料：身份證、學歷證書、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》、對應崗位所要求的職稱證書電子稿；投遞方式：郵件至******************，標題格式“應聘崗位-姓名”；同時可通過智聯招聘進行招聘崗位投遞，投遞時請將所要求材料全部附件上傳，以免影響資格審查結果。
2、資格審查?：公司組織人事部聯合用人部門進行資格初審，2026年1月6日前反饋結果。
3、綜合測評?：
筆試/面試時間：以公司通知為準；
內容：崗位專業(yè)知識、綜合素質評估。
4、應聘結果公示?：擬聘人員名單于2026年1月31日我司官方微信公眾號公示。