本崗位是為下屬貴州大秦腫瘤醫院招聘,不接受勿投!
一、崗位職責
1.新媒體運營管理
?制定并執行醫院新媒體運營策略,包括但不限于社交媒體平臺(微信、微博、抖音等)的內容規劃、發布與推廣。
?監控新媒體運營數據,分析用戶行為與反饋,優化運營策略,提升醫院品牌曝光度與影響力。
?負責新媒體團隊的管理與培訓,確保團隊成員具備專業運營能力,高效完成運營任務。
2.病人線上線下引流
?設計并實施線上線下結合的引流方案,通過線上廣告投放、線下活動推廣等方式,吸引潛在病人關注醫院。
?與合作伙伴建立良好關系,拓展引流渠道,如與社區、企業合作開展健康講座、義診等活動。
?分析引流數據,評估引流效果,及時調整引流策略,提高引流轉化率。
3.病人到院接待管理
?制定并完善病人到院接待流程與標準,確保接待工作規范、高效、溫馨。
?培訓并管理接待團隊,提升團隊成員的服務意識與溝通能力,為病人提供優質的就診體驗。
?處理病人投訴與糾紛,及時解決病人問題,維護醫院聲譽。
4.銷售目標達成
?根據醫院整體銷售目標,制定分管業務的銷售計劃,并確保計劃的有效執行。
?監控銷售數據,分析銷售趨勢,及時調整銷售策略,確保銷售目標的達成。
?定期向上級匯報銷售情況,提出改進建議,推動醫院銷售業務的持續發展。
5.團隊建設與管理
?負責分管團隊的建設與管理,包括人員招聘、培訓、考核與激勵等。
?營造積極向上的團隊氛圍,激發團隊成員的工作熱情與創造力,提升團隊整體績效。
?協調團隊內部與外部資源,確保團隊高效協作,共同完成醫院銷售任務。
二、任職要求
1.教育背景
?本科及以上學歷,市場營銷、醫學、管理等相關專業優先。
2.工作經驗
?具有5年以上醫療行業銷售或市場營銷工作經驗,其中至少3年擔任銷售管理崗位。
?熟悉醫院運營流程與銷售模式,具備豐富的客戶資源與市場拓展經驗。
3.技能要求
?精通新媒體運營工具與技巧,具備出色的內容策劃與推廣能力。
?具備優秀的市場分析與數據解讀能力,能夠根據市場趨勢調整銷售策略。
?具備良好的溝通協調能力與團隊管理能力,能夠有效激勵團隊成員,提升團隊績效。
?熟悉線上線下引流渠道與方式,具備豐富的引流經驗與資源。
4.素質要求
?具備強烈的責任心與執行力,能夠承受工作壓力,確保銷售目標的達成。
?具備創新思維與市場敏銳度,能夠及時發現市場機會并制定相應策略。
?具備良好的職業道德與敬業精神,能夠為醫院的長遠發展貢獻自己的力量。
5.其他要求
?具備醫療行業相關證書(如健康管理師、市場營銷師等)者優先。