崗位職責：
1. 根據集團戰略目標，制定物業公司戰略和年度經營計劃，標促進公司健康、可持續發展；
2. 負責公司標準化建設，體系梳理、標準升級，持續提升服務品質；
3. 推動公司組織架構的優化和業務流程的改進；
4.建設品牌管理體系，維護物業公司品牌定位；
5. 不斷提升公司形象和品牌聲譽，在市場中樹立公司良好形象。
任職要求：
1. 大專及以上學歷，具有全國標桿物業公司同崗位3年以上相關工作履歷；
2. 較強的組織協調能力和卓越的管理能力；
3. 強烈的業績導向、企業家精神和經營意識；
4. 思路清晰，敢于挑戰和突破自我，具備應變能力。