1.依據公司規定組建項目經理部,組織制定項目管理崗位職責,明確項目團隊成員職責分工。
2.執行公司各項規章制度,組織制定和執行施工現場項目管理制度。
3.組織項目團隊成員進行施工合同交底和項目管理目標責任分解。
4.在授權范圍內組織編制和落實施工組織設計、項目管理實施規劃、施工進度計劃、綠色施工及環境保護措施、質量安全技術措施、施工方案和專項施工方案。
5.建立健全質量管理體系,確保施工質量全過程受控,滿足設計、規范和合同要求;若項目有創優目標(如魯班獎、國優獎等),負責組織策劃并推動全過程創優工作。
6.在授權范圍內進行項目管理指標分解,優化項目資源配置,協調施工現場人力資源安排,并對工程材料、構配件、施工機具設備等資源的質量和安全使用進行全程監控。
7.組織項目團隊成員進行經濟活動分析,進行施工成本目標分解和成本計劃編制,制定和實施施工成本控制措施。
8.建立健全安全生產保證體系,落實全員安全生產責任制,組織危險源辨識、風險評價和控制措施的制定與落實,批準重大安全技術措施,批準項目應急預案,組織應急演練,發生事故時負責指揮現場救援和處理; 確保施工現場符合文明施工和環境保護的法律法規要求。
9.組織落實農民工工資管理有關規定,全面實施農民工實名制管理,執行農民工工資專戶代發;及時高效處理信訪及訴訟事件。
10.建立健全協調工作機制,協調解決工程施工問題。
11.組織項目招采工作,并組織與建設單位、分供商之間的收付款、變更簽證、索賠、結算等。
12.建立和完善工程檔案文件管理制度,規范工程資料管理及存檔程序,及時組織編制及移交竣工資料,參與工程竣工驗收。
13.組織進行缺陷責任期工程保修工作,組織項目管理工作總結。
工作經驗:
1.8年以上項目管理經驗;
2.作為項目經理獨立完整負責過至少1個合同額在1億元及以上的房屋建筑工程項目。
注:
1.完整參與過省部級優質工程獎項創立的優先;
2.具備復雜超高層、城市綜合體、鋼結構工程完整項目經歷的優先。
相關任職證書:
1.一級建造師(房屋建筑工程);
2.安全生產考核合格證(B證);
3.中級以上職稱(建筑工程相關領域)。
1.多專業建造師(特別是市政公用工程專業)優先;
2.建筑工程相關領域高級職稱優先。
其他要求:
1.年齡40周歲及以下,特別優秀可放寬至45周歲;
2.具有良好的身體素質,守職業道德,誠實守信,不得有不良行為記錄;
3.具備良好的的綜合素質包括但不限于:領導與團隊管理能力,高效對接內外部各方、解決矛盾的溝通協調能力,成本控制和風險預見與處理能力,能適應高強度的工作壓力;
4.能接受隨項目調動,接受全國調動。
注:具有市場開發能力及即時可開發市場資源的優先。