崗位職責:
1)前2年內主要是培養,更多的工作是作為副總的助理協助處理paperwork,參加部門會議了解部門運作
2)銷售助理會安排跟業務一起去客戶處拜訪,了解業務到底是做什么的,同時安排總監/副總帶,主要就是學習;根據每個人的成長速度決定轉型業務,自己獨當一面服務客戶,爭取訂單
3)產品經理管培生主要是協助產品經理進行文檔翻譯/整理規格書等,參加市場部會議了解公司產品+市場情況
任職要求:
市場營銷、經濟形勢與貿易、電子類專業優先
1)形象
2)性格外向,積極主動,好學
3)抗壓能力強
4)語言(具體見“錄取優先條件”)
5)對成功有極度渴望,結果導向,以超越銷售目標為榮
6)數據分析能力、Paperwork能力