主要崗位職責
1. 宿舍分配與入住管理
負責新員工入職的宿舍分配、床位安排，辦理入住手續。
建立并維護完整的員工住宿檔案，確保信息準確、及時更新。
處理員工的宿舍調整、合并申請，做到公平、合理、高效。
2. 鑰匙與門禁管理
負責所有宿舍鑰匙的保管、配發、回收與登記工作。
管理宿舍門禁系統，確保住宿安全，定期檢查門鎖、門禁設施是否完好。
處理員工鑰匙丟失、補辦等事宜。
3. 宿舍衛生與環境管理
制定并執行宿舍衛生標準和檢查制度。
定期組織對各宿舍進行衛生、安全檢查，并公布結果。
4. 設施與資產維護
負責宿舍內公司資產（如床、桌椅、空調、熱水器等）的登記、管理與維護。
定期巡查宿舍設施，發現損壞及時報修，并跟蹤維修進度。
全場人員工服的管理及發放
5. 住宿紀律與安全管理
維護宿舍區的正常秩序，嚴格執行公司的住宿管理規定。
定期進行宿舍安全巡查，排查大功率電器、私拉亂接電線等安全隱患。
協助處理宿舍區內發生的突發事件與員工糾紛，并及時向上級匯報。
任職資格要求
1、學歷與經驗：大專及以上學歷，1年以上行政總務、酒店服務或宿舍管理相關工作經驗者優先。
2、熟悉辦公軟件： 熟練使用Word、Excel等辦公軟件進行文檔和數據處理。
3、服務意識強： 具備良好的服務精神，能耐心、友善地對待員工。
4、細致認真： 工作有條理，注重細節，能做好各類臺賬記錄與資產管理。
5、溝通能力佳： 具備良好的溝通協調能力，能妥善處理員工關系。
6、原則性與責任心： 能堅持公司管理制度，同時具備較強的責任心與執行力。
其他： 能適應在廠區工作環境，因需應對突發情況，可能需要偶爾非工作時間值班。