一、崗位職責(zé)
1. 進(jìn)度管理
（1）責(zé)制定詳細(xì)且合理的項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃，明確各階段的任務(wù)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)和里程碑；
（2）負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，定期對(duì)比實(shí)際進(jìn)度與計(jì)劃進(jìn)度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)偏差并采取有效的糾偏措施；
（3）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各方資源，解決影響進(jìn)度的問題，確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利推進(jìn)；
2.成本管理
（1）負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目目標(biāo)成本制定，組織項(xiàng)目預(yù)算的編制和審核，確保成本預(yù)算合理、準(zhǔn)確；
（2）負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行監(jiān)控和控制，嚴(yán)格執(zhí)行成本預(yù)算，避免成本超支。定期（按月/周）組織成本專題會(huì)，復(fù)核項(xiàng)目收支，做三算對(duì)比；審查內(nèi)、外結(jié)算證據(jù)鏈?zhǔn)欠裢暾恢麻]合；
（3）負(fù)責(zé)分析成本偏差原因，采取有效的成本控制措施，優(yōu)化資源配置，降低項(xiàng)目成本；
3.安全管理
（1）負(fù)責(zé)制定并落實(shí)項(xiàng)目安全管理計(jì)劃，確保項(xiàng)目實(shí)施過程中的人員安全和財(cái)產(chǎn)安全；
（2）負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查和隱患排查，及時(shí)整改安全問題，防止安全事故的發(fā)生；
（3）負(fù)責(zé)組織安全培訓(xùn)和教育活動(dòng)，提高團(tuán)隊(duì)成員的安全意識(shí)和安全技能；
（4）負(fù)責(zé)處置施工過程中發(fā)生的質(zhì)量事故和安全事故，重大事件及時(shí)上報(bào)；
4.質(zhì)量管理
（1）負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目質(zhì)量管理制度和標(biāo)準(zhǔn)，確保項(xiàng)目交付成果符合相關(guān)規(guī)范和要求；
（2）負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢查和評(píng)審活動(dòng)，對(duì)項(xiàng)目各環(huán)節(jié)質(zhì)量進(jìn)行把控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決質(zhì)量問題；
（3）負(fù)責(zé)推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)工作，不斷提升項(xiàng)目質(zhì)量水平；
5.技術(shù)管理
（1）負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目施工組織策劃、施工組織設(shè)計(jì)、重要專項(xiàng)施工方案；
（2）負(fù)責(zé)組織工程竣工驗(yàn)收、工程資料歸檔、工程移交和工程結(jié)算審計(jì)，做好保修服務(wù)；
6.收支管理
（1）負(fù)責(zé)項(xiàng)目資金的收支管理，確保資金的合理使用和及時(shí)回收；
（2）負(fù)責(zé)定期統(tǒng)計(jì)和上報(bào)施工產(chǎn)值，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確；
（3）負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目支付計(jì)劃，報(bào)公司審核批準(zhǔn)；
7.資源管理
（1）負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目所需的材料、設(shè)備、勞務(wù)及專業(yè)分包商進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)性談判，確定材料供應(yīng)商和勞務(wù)隊(duì)伍，做好合同管理；
8.溝通協(xié)調(diào)
（1）負(fù)責(zé)做好五方責(zé)任主體、主管部門及外協(xié)單位的協(xié)調(diào)工作，營(yíng)造項(xiàng)目良好的外部環(huán)境；
（2）負(fù)責(zé)與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員、客戶、供應(yīng)商等各方保持密切溝通。及時(shí)傳達(dá)項(xiàng)目目標(biāo)、任務(wù)和要求，確保團(tuán)隊(duì)成員理解并執(zhí)行；
（3）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決影響項(xiàng)目生產(chǎn)的問題，保障項(xiàng)目有序推進(jìn)；
9.團(tuán)隊(duì)建設(shè)
（1）負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)運(yùn)作需要，制定年度和階段性工作計(jì)劃，合理分配工作任務(wù)，跟蹤目標(biāo)任務(wù)完成情況，對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲；
（2）負(fù)責(zé)開展團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)，營(yíng)造團(tuán)結(jié)協(xié)作、高效務(wù)實(shí)的團(tuán)隊(duì)氛圍；
（3）負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目部例會(huì)、開展批評(píng)與自我批評(píng)并形成書面報(bào)告；
（4）負(fù)責(zé)項(xiàng)目部紀(jì)律管理、廉潔管理、組織文化建設(shè)。帶頭遵守作業(yè)紀(jì)律、廉潔自律；
10.其他工作
（1）負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目人員、辦公、車輛、食宿、接待等管理工作；
（2）上級(jí)安排的其他工作。
二、任職條件
1、統(tǒng)招大學(xué)專科及以上學(xué)歷；
2、工程管理相關(guān)專業(yè)。具有工程建設(shè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、房屋建造知識(shí)、市政工程知識(shí)、工程總承包管理相關(guān)知識(shí)、勞務(wù)管理相關(guān)知識(shí)、熟練使用各類測(cè)量?jī)x器和CAD繪圖軟件；
3、5年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，10年以上建筑施工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有豐富的房建、市政、水利、公路等多業(yè)態(tài)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
4、持一級(jí)建造師、高級(jí)工程師、一級(jí)造價(jià)師等證書；
5、較強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力；
6、年齡40歲以內(nèi)，條件優(yōu)秀可放寬；
7、工作地點(diǎn)隨項(xiàng)目所在地變動(dòng)，能接受長(zhǎng)期出差，駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富。