一、崗位職責

1、合規(guī)與戰(zhàn)略規(guī)劃
聯(lián)動行業(yè)協(xié)會 / 政府機構，制定年度公益活動（線下實操培訓、線上合規(guī)課程）計劃，明確主題、目標單位及贊助形式；
建立全流程合規(guī)機制（契合醫(yī)療器械監(jiān)管等法規(guī)），制定內(nèi) / 外勤 / 客服合規(guī)手冊，明確各崗位邊界。

2、團隊與流程管理
統(tǒng)籌內(nèi) / 外勤 / 客服團隊：指導內(nèi)勤對接機構、輸出培訓需求清單；管理外勤合規(guī)培訓并收集反饋；引導客服提供非強制產(chǎn)品咨詢與轉(zhuǎn)化。

3、活動與贊助執(zhí)行
審批培訓單位名單與活動預算，監(jiān)督外勤培訓合規(guī)性，協(xié)調(diào)活動資源（講師資質(zhì)、線上平臺）。

4、銷售轉(zhuǎn)化與客維
搭建 “需求 - 培訓 - 轉(zhuǎn)化” 鏈路，定期復盤轉(zhuǎn)化率；針對重點客戶提供定制服務，拓展轉(zhuǎn)介紹資源。

5、團隊管理與考核
明確內(nèi) / 外勤 / 客服考核指標（如內(nèi)勤對接成功率、外勤合規(guī)性、客服轉(zhuǎn)化率）；組織跨團隊培訓與復盤會。

二、任職要求

1. 學歷與專業(yè)：本科及以上學歷，醫(yī)學、市場營銷、公共衛(wèi)生等相關專業(yè)優(yōu)先；具備二類醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

2. 工作經(jīng)驗：8年以上會議銷售或?qū)W術推廣經(jīng)驗，其中3年以上團隊管理經(jīng)驗（含內(nèi)勤、外勤、客服分工管理）；有協(xié)會/政府機構合作資源、公益培訓活動操盤經(jīng)驗者優(yōu)先。

3. 專業(yè)能力：

? 熟悉醫(yī)療器械行業(yè)合規(guī)要求，能精準把控公益活動與銷售的邊界；

? 具備團隊分工設計能力，能高效協(xié)調(diào)內(nèi)勤、外勤、客服的銜接；

? 了解二類醫(yī)療器械培訓場景（如基層醫(yī)療機構的設備使用痛點），能指導團隊匹配需求。

4. 綜合素質(zhì)：優(yōu)秀的領導力、跨部門協(xié)調(diào)能力；強合規(guī)意識，堅守行業(yè)倫理；具備數(shù)據(jù)思維，能通過復盤優(yōu)化團隊效能。

三、其他

? 工作地點：海口市（需定期參與線下活動統(tǒng)籌）

? 薪資結(jié)構：固定工資+績效獎金（與團隊整體轉(zhuǎn)化額、合規(guī)執(zhí)行率掛鉤）+合作拓展獎+客戶滿意度獎

? 特殊要求：無商業(yè)賄賂等違規(guī)記錄，熟悉協(xié)會/政府機構合作的廉潔規(guī)范