1.負責組織編制森林資源建設發展相關規劃；完善公司森林資源管理相關制度，加強制度執行過程監督檢查。
2.負責建立完善森林資源領域研究分析機制，包括內外部環境、上下游產業鏈、市場動態和專項課題的研究分析等。
3.負責組織開展森林資源動態監測與評價，配合相關部門建立完善考核機制。
4.負責指導監督下屬企業森林資源項目的招投標、工程合同、林業生產施工、工程建設質量等管理。
5.負責制定公司國家儲備林建設標準，總結形成公司國家儲備林經營模式；組織編制森林經營方案，統籌森林資源年度收儲任務，制定公司年度收儲計劃、林木采伐計劃。
6.負責公司森林資源資產管理工作，對下屬企業森林資源資產進行統一管理。

任職要求：

1.中共黨員，大學本科及以上學歷，林學、農學、林業工程、林業經濟學等相關專業。一般應具有10年以上工作經歷和3年以上應聘崗位相關工作經驗。
2.相當于中央企業二級單位部門正職級或相同職級干部；或中央企業二級單位部門副職級或相同職級干部滿2年，未滿2年的應當在副職級崗位工作滿1年和下一層級正職崗位工作累計5年以上；或其他類似規模企業同等職級的高級管理人員。
3.熟悉林業行業發展，具有良好的國際視野、較強的創新意識，較強的經營管理、組織執行、團隊建設和溝通協調能力，能堅持原則、依法依規辦事。