崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各門店的日常運(yùn)營管理，確保門店達(dá)到公司運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)，提升服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度；
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助選址、開店及拓展計(jì)劃，進(jìn)行市場調(diào)研，分析區(qū)域市場需求，制定合理的選址策略，保障門店選址質(zhì)量與效益；
負(fù)責(zé)門店銷售目標(biāo)的制定與執(zhí)行，持續(xù)優(yōu)化門店銷售策略，提升門店的營業(yè)額和毛利水平；
根據(jù)公司營銷活動(dòng)方案及市場需求，策劃并執(zhí)行區(qū)域內(nèi)的促銷活動(dòng)、主題活動(dòng)及其他營銷推廣工作，確保活動(dòng)效果達(dá)成；
為所轄區(qū)域內(nèi)的門店經(jīng)理及員工提供專業(yè)培訓(xùn)與運(yùn)營指導(dǎo)，幫助提升店面運(yùn)營管理水平及團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力；
定期分析門店運(yùn)營數(shù)據(jù)，編制運(yùn)營報(bào)告，對銷售、庫存、顧客反饋等進(jìn)行全面評估，制定提升方案；
與公司總部各部門保持緊密溝通，確保各項(xiàng)運(yùn)營任務(wù)的順利執(zhí)行，及時(shí)反饋門店運(yùn)營中遇到的困難與問題，并提供解決方案；
定期對區(qū)域市場進(jìn)行競爭分析與顧客需求調(diào)研，掌握市場動(dòng)態(tài)，提出合理的市場改進(jìn)建議。
任職要求：
大專及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理、連鎖管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
5年以上熟食連鎖行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，至少2年同等職位經(jīng)驗(yàn)，具有多個(gè)門店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
熟悉連鎖加盟公司運(yùn)營管理流程，具有較強(qiáng)的市場敏銳度和數(shù)據(jù)分析能力；
具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效協(xié)調(diào)各方資源，提升門店運(yùn)營效率；
良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的活動(dòng)策劃和執(zhí)行能力；
具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能夠在高壓力下完成各項(xiàng)任務(wù)；
能夠接受頻繁出差，具備良好的區(qū)域管理能力。