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    更新于 3月6日

    人事行政專員

    7000-10000元
    • 泉州豐澤區
    • 1-3年
    • 大專
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    招聘人事培訓全流程招聘管理行政事務處理
    工作職責
    1. 負責公司內部崗位的全流程招聘工作,包括需求對接、簡歷篩選、面試安排及offer跟進,確保招聘效率與質量。
    2. 協助開展新員工入職培訓及在職員工的技能提升培訓,跟蹤培訓效果并優化培訓流程。
    3. 承擔日常行政事務,如辦公環境維護、辦公用品采購、會議支持等,保障公司運營的順暢。
    任職要求
    1. 大專及以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業優先。
    2. 具備1年以上招聘經驗,有醫美行業招聘經驗者優先。
    3. 熟悉招聘流程與渠道,具備良好的溝通表達能力與執行力。
    4. 能熟練使用辦公軟件,具備基礎的行政事務處理能力,細心嚴謹。

    工作地點

    泉州豐澤區田安北路

    入職公司信息

    • 入職公司: 某制藥公司
    • 公司地址: 重慶九龍坡區
    • 公司人數: 1000-9999人

    認證資質

    • 人力資源服務許可認證

      人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

    職位發布者

    簡文雅/資深獵頭顧問

    今日活躍
    立即溝通
    公司Logo全益(上海)人力資源有限公司
    1.公司簡介全益人才,M3C中國旗下服務品牌(隸屬全益(上海)人力資源有限公司),總部位于上海,聚焦大健康產業的融合發展,專注大健康產業醫護藥康養IT互聯網等專業人才的一站式服務,為企業發展的黃金賽道選擇及升級提供專業人才支持。全益人才,巨頭基因高科傳承,精英團隊務實落地,專注鑄就專業,旨在“成就企業,成就英才,賦能健康中國”,竭力成為陪伴企業發展和從業者職業成長的信賴伙伴。2.核心價值觀“百年大計,以人為本,人企共贏”-全益人才要解決人企問題賦能企業未來發展戰略-“延長健康壽齡,控制醫養支出,賦能健康中國”-全益人才在解決人類健康長壽問題上與國家一起肩負企業的社會責任-“德才性價比,降本增效增值”-全益人才要不斷精進,既要為企業降本增效增值成就企業成就英才,更要賦能人才生態圈建設-3.核心服務【面向企事業(2B,2G)---提供專業人才儲備/高速推薦/獵聘/RPO服務】通過專有信息技術和專業咨詢團隊,為醫院、藥企、養老機構和醫療管理企業,IT互聯網大健康企業等提供多學科及相關領域的專業人才智能化高速尋訪、招聘信息發布和精英獵聘,批量招聘外包(RPO)等服務。【面向從業者(2C)---提供優質公開與非公開招聘的全職或兼職崗位推薦】以中國快速發展的大健康企業眾多就業崗位機會為基礎,為廣大從業者和醫藥學等專業畢業生和提供個性化和專業性的信息服務工作,關注并支持其職業發展。為行業領袖,專業領域精英人才提供個性定制獵聘推介服務。【面向獵頭和獵企(2B2C)---提供崗位合作/人才支持/工具支持/品牌支持】兼具為獵頭與獵頭公司提供開放性合作平臺,提供需求崗位和人才數據支撐業務,共同支持用人單位完成人才匹配,并享受高于行業水平的收益。4.旗下主要服務品牌全益人才 Yihujobs.com-專注中國大健康領域人才解決方案-全益獵頭 Yihujobs.com/hunter-專注醫護藥康養IT互聯網大健康產業中高端精英人才獵聘服務-全益商學院 M3C Business School-專注大健康產業國內國際資源整合商業模式研究精英領袖培養與賽道建設-5.公司最新動態建人才生態標準,促產業就業升級-全益人才發力人才生態戰略布局https://www.takefoto.cn/viewnews-2570840.html校企共融,打造閉環—全益人才業務布局的新藍海https://news.sina.com.cn/o/2021-08-19/doc-ikqciyzm2318047.shtml全益獵頭:摘金奪銀促招聘,錨準賽道需求,護航人才引培https://www.cctvppsk.com/html/news/hangyenews/show-4567.html全益獵頭:大健康產業人才服務專家,2025年持續賦能企業騰飛 https://news.pedaily.cn/20250228/102672.shtml全益商學院攜手全益獵頭、全益人才聯合發布《2025中國醫療醫藥人才地圖》 12萬中醫缺口、300萬基因總監與“AI+手術機器人”新物種的搶人大戰全景揭幕 https://www.xinminweekly.com.cn/shenghuo/2025/07/17/32903.html
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