職位描述
高端崗位招聘教師招聘社會招聘校園招聘培訓/輔導服務學校/學歷教育
崗位內容:
1. 負責招聘策略的制定和落實，包括候選人搜索、篩選、面試、評估、管理以及錄用等環節。
2. 管理并協調跟進面試流程，跟進招聘需求并向上級領導匯報。
3. 制訂和維護招聘政策并確保其遵循公司守則和法規。
4. 建立并維護有效的人才資源儲備。
任職要求:
1. 負責招聘策略的制定和落實，包括候選人搜索、篩選、面試、評估、管理以及錄用等環節。
2. 管理并協調跟進面試流程，跟進招聘需求并向上級領導匯報。
3. 制訂和維護招聘政策并確保其遵循公司守則和法規。
4. 建立并維護有效的人才資源儲備。
任職要求:
1. 擁有大型教培行業3年以上招聘經驗（硬性條件）
2. 擁有本科及以上學歷，致力于為企業贏得戰略性的人才招聘優勢。
3. 具備5年以上相關工作經驗，優秀的獵頭人脈資源。
4. 掌握熟練的招聘技巧，能夠獨立完成整個招聘流程。
5. 具備杰出的人際溝通能力、解決問題的能力以及客戶服務心態。
2. 擁有本科及以上學歷，致力于為企業贏得戰略性的人才招聘優勢。
3. 具備5年以上相關工作經驗，優秀的獵頭人脈資源。
4. 掌握熟練的招聘技巧，能夠獨立完成整個招聘流程。
5. 具備杰出的人際溝通能力、解決問題的能力以及客戶服務心態。
工作地點
江蘇省連云港市海州區巨龍北路9號
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職位發布者
牛繼波/人事經理
昨日活躍立即溝通
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