我司是美國一家公司在國內的采購辦事處，需招聘一位有經驗的門窗設計研發人員
工作地點：可居家，根據要求出差或短期駐廠
工作類型：全職
行業：門窗系統（含玻璃、五金、結構件等）
崗位職責
1，產品研發與設計：
· 負責鋁合金，鐵藝門等系列門窗新產品的方案設計、結構計算、圖紙繪制及BOM清單制定。
· 運用CAD、SolidWorks等軟件進行門窗節點的精細化設計和力學性能模擬分析。
· 研究新材料、新工藝、新結構（如提升密封、排水、隔熱性能），持續優化產品線。
2. 技術支持與標準化：
· 為銷售、生產、質檢部門提供技術支持和解決方案，處理生產及安裝中的技術問題。
· 編制產品技術標準、設計規范、安裝說明書等技術文件。
· 參與制定和改進產品研發流程與設計規范。
3. 測試與驗證：
· 主導或配合完成新產品的氣密性、水密性、抗風壓、隔熱、隔音等性能測試（符合國標、歐標等）。
· 分析測試數據，針對問題點提出有效的設計改進方案。
4. 質量保證（QA）
? 審核生產工藝流程及質量控制點，確保供應商生產符合公司標準和客戶要求。
? 跟進質量問題的分析與改進，推動供應商落實糾正預防措施。
? 協助建立并優化質量檢驗標準及作業指導書。
1. 必備條件（硬性要求）：
· 本科及以上學歷
3年以上門窗、幕墻或相關五金制品行業設計研發經驗。
· 精通AutoCAD、SolidWorks（或類似三維設計軟件），能獨立完成產品零件圖、裝配圖及工程圖。
· 熟悉門窗行業國家標準（GB）及美國標準（EN），了解主要性能測試方法與原理。
· 熟悉門窗常用材料（型材、玻璃、膠條、五金件）的特性及加工工藝。
2. 核心能力（軟性要求）：
· 具備扎實的機械結構設計基礎和良好的空間想象力。
· 具有較強的分析問題和解決問題的能力，注重細節，嚴謹認真。
· 良好的溝通協調能力和團隊合作精神，能承受一定的工作壓力。
· 強烈的責任心和創新意識
我們提供
? 具有競爭力的薪資待遇（面議，根據能力及經驗確定）
? 食宿安排或補貼
? 完善的培訓與職業發展機會
? 穩定的工作環境與長期
職位福利：績效獎金、彈性工作、五險一金、無需坐班、可視頻面試、公費差旅
職位亮點：有出差美國的機會，外企氛圍，工作時間彈性