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    更新于 12月31日

    績效薪酬主管

    1.5-2萬·13薪
    • 廣州天河區
    • 3-5年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    薪酬績效制造業
    【崗位職責】
    1、參與公司績效考核體系的升級優化,編寫年度年終獎勵、績效考核等方案,組織實施并監督執行;
    2、深入了解各職能部門和業務模塊,設計符合各部門的績效考核計劃,組織績效面談并參與關鍵面談;
    3、負責對績效評估結果進行分析,并制作績效分析報告,為提高員工業績和公司經營管理水平提供有效建議;
    4、根據公司信息化進程參與績效考核模塊的信息化建設,擬定相關工作流程制度,保障人力資源信息化工作的有序推進;
    5、對行業內績效考核實踐進行調研、收集和分析,根據業務發展和市場激勵水平,不斷完善優化績效考核和激勵體系,參與制定長期激勵方案,通過持續優化工具和方法論,實現組織的有效激勵與效能提升
    6、根據公司發展戰略,主導薪酬激勵政策的研究,檢視并優化激勵體系;
    7、組織并參與外部薪酬數據調研,結合公司發展需要,周期性回顧內部薪酬水平,迭代寬帶薪酬體系;
    8、深入了解公司各個項目、職能,參與薪酬激勵方案的設計與落地,包含短期激勵方案、長期激勵方案等。
    【任職資格】
    1、本科以上學歷,3年以上企業績效薪酬經驗,熟悉KPI/OKR/BSC等績效管理工具,并具備落地實施經驗;
    2、良好的主動性與抗壓能力,熟練掌握數據分析技能,能夠獨立完成績效項目的執行與監控;
    3、對績效管理工具有較多的理解和實踐,對EHR系統操作及系統維護有經驗者優先;
    4、熟悉薪酬設計、薪酬管理體系、薪酬激勵機制、績效管理、薪酬核算流程等;
    5、邏輯能力強,具備數據敏感性,善于數據分析與解決方案輸出,有HR系統運維經驗優先。
    【崗位福利】
    1、5天7.5小時工作制,雙休,更好兼顧生活
    2、學習型的組織+輕松愉悅的工作氛圍
    3、豐富的節假日福利

    工作地點

    天河區廣州市耐普電源有限公司

    職位發布者

    嚴女士/招聘主管

    三日內活躍
    立即溝通
    公司Logo廣州耐普新能源有限公司
    耐普品牌由董事長騰飛先生創始于2002年,公司一直深耕專注于傳統鉛酸電池及鋰電儲能領域產品的研究、開發、生產與銷售,目前的主營產品包括閥控式鉛酸蓄電池(UPS電池、太陽能蓄電池、膠體蓄電池)、鋰電池、鋰電電芯等。經過耐普人20余年的拼搏積累與經營發展,現已成長為具有較強自主研發和技術創新能力的儲能行業領導品牌。耐普技術力量雄厚、裝備先進,擁有專業的管理和技術研發團隊,總部廣州耐普新能源有限公司位于廣州市天河區,旗下擁有郴州市耐普電源有限公司、河南普鑫電源有限公司、廣東普耐達新能源有限公司、海外、郴州市鈉普新能源有限公司等五大獨立的生產基地。其中郴州公司、河南公司為國家認證的高新技術企業。我們高度關注產品的品質,從原材料到成品的每一道生產工序質量都進行了嚴格把關,以確保每一個電池出廠時都能達到極高的質量性能標準。公司現已通過ISO9001質量管理體系、SA8000社會責任標準、QC080000有害物質過程管理體系、SO50001能源管理體系、ISO14001環境管理體系以及ISO45001職業健康安全管理體系認證。
    公司主頁
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