1.幫助客戶用專業化流程規劃養老。
2.實施市場拓展，為客戶提供量身訂制的風險管控、財富管理、保險金融等服務。
3.協助新入職跨行業人才的日常的培訓及輔導。
4.協助業務部總監組織有針對性的營銷和人力發展的培訓，提升所有項目人員的銷售能力及推動晉升意愿，發展組織。
5.推動專案項目的各項榮譽體系。
6.協助業務部總監維持業務部的正常運作。
崗位要求：
1.大專及以上學歷，有海外留學經驗優先。
2.有管理工作經驗優先。
3.有世界500強企業及大型外企工作資歷者優先。