1. 團隊管理與統籌：帶領 4 人財務團隊，制定團隊工作計劃與目標，監督日常記賬、報稅等基礎工作的準確性與時效性，確保團隊高效運轉；
2. 財務合規把控：負責審核企業客戶的財務報表、稅務申報資料，排查財稅風險，確?？蛻糍~務符合國家財稅政策，為客戶提供合規性指導；
3. 客戶服務升級：對接核心企業客戶，深度了解客戶財務需求，協同團隊提供定制化財稅解決方案（如稅務籌劃、成本優化等），提升客戶滿意度與續約率；
4. 流程優化與培訓：梳理公司財務服務流程，提出優化建議并推動落地；定期組織團隊內部財稅政策培訓、專業技能提升課程，打造專業過硬的財務團隊；
5. 跨部門協作：與銷售、咨詢等部門緊密配合，提供專業財稅支持，助力業務拓展；定期向公司管理層匯報財務團隊工作情況與客戶服務數據。
我們希望你：具備這些硬核實力
1. 學歷與資質：本科及以上學歷，財務管理、會計學等相關專業；持有中級會計師及以上證書（注冊會計師優先），熟悉國家最新財稅政策、會計準則；
2. 工作經驗：3 年以上財務相關工作經驗，其中至少 1 年團隊管理經驗（有財稅公司、代賬機構工作經驗者優先），能獨立處理復雜企業賬務與稅務問題；
3. 專業能力：精通財務核算、稅務申報、財務報表編制，具備較強的財稅風險識別與應對能力；能熟練使用金蝶、用友等財務軟件及 Office 辦公軟件；
4. 綜合素養：具備優秀的團隊領導能力、溝通協調能力與問題解決能力；工作嚴謹細致，責任心強，能承受一定的工作壓力；有客戶服務意識，善于挖掘客戶潛在需求。
1. 完善的福利保障：周末雙休，五險（養老、醫療、失業、工傷、生育保險 ）+ 法定節假日 + 節日禮品 / 禮金（春節、端午、中秋等）；
2. 清晰的晉升路徑：財務主管→財務經理→財務總監，公司重視內部人才培養，為優秀員工提供橫向輪崗、縱向晉升的廣闊發展空間。