崗位職責:
1、協助總經理管理部門工作,公司內部管理,協調內部員工關系。
2、人事管理:負責各部門員工的招聘工作,入離職手續,勞動合同的簽訂等;
3、辦公室管理:包括辦公用品的采購、管理、更新等;各類臺帳的建立、檔案管理;文件的整理與下發,上傳下達,總結報告撰寫;督查督辦,領導安排事務和會議紀要事項的跟蹤;公務車輛管理、接待管理等等。
4、參與公司活動的策劃、組織工作,領導外出行程的安排。
5、高效率地完成經理指派任務,對于公司制定計劃認真執行,發展業務團體。
6、熟悉各類證件的年檢審查。7、公司檔案的整理,歸檔。
要求:
1、3年以上工程咨詢公司、工程監理公司經驗的優先考慮。
2、組織溝通能力強、熟悉人力資源相關政策。
3、能熟練掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作。
4、普通話標準流利,形象氣質佳,親和力強。
5、工作上認真負責、耐心細致、主動、干練,反應靈敏,形象良好。
6、身體狀況良好。