崗位內容：
1. 負責開發新藝人、維護現有藝人
2. 簽訂合同等溝通環節的處理；
任職要求：
1. 具有良好的溝通能力、談判能力和藝人管理能力；
2. 具有一定的商務活動策劃和執行能力，能獨立開展業務拓展；
3. 樂觀開朗，有一定的心理承受能力，有良好的團隊精神；
4. 思維清晰、條理清楚、邏輯縝密；