崗位職責：
整車人機工程開發、法規校核、典型截面管理
1.新車型上車體布置可行性分析；
2.整車上車體布置方案確定；
3.上車體具體零部件布置方案確定；
4.人機工程開發參數分析及目標設定；
5.各數據階段布置、人機、法規校核及問題整改達成；
6.M2數據整車上車體布置方案凍結；
7.典型截面計劃確定及各MX數據階段典型截面發布及凍結；
8.實物驗證階段整車布置一致性核查及問題整改達成；
9.實物驗證階段人機工程、多功能性及便利性、法規符合性等一致性核查及問題整改達成；
崗位要求：
1、5年及以上乘用車總布置工作經驗；
2、兩款及以上項目人機、法規校核及布置開發經驗；
3、能獨立完成人機四、五目標的設定、方案達成及人機主觀評價驗收工作；
其他：具有良好的溝通協調能力，熟練使用CATIA及OFFICE等辦公軟件。
福利待遇：
薪資20-32w，六險一金，提供單人間宿舍，餐補+項目獎金。