崗位內容:
- 根據公司戰略目標,設計并完善行政管理體系,制定各銷售業務板塊的行政管理制度(如考勤管理、檔案管理、流程審批等),確保制度與業務需求高度匹配。
- 梳理各業務板塊行政流程規范,明確餐飲門店、零售渠道、總部辦公的行政操作標準,推動跨部門協同效率提升。
- 定期評估制度執行效果,結合業務反饋優化流程,確保行政體系支持業務高效運轉。
- 對業務板塊的行政合規性進行定期巡查(如衛生安全、設備維護、證照管理等),輸出整改報告并跟進落實。
- 監督總部辦公環境、固定資產使用情況,確保資源合理配置與合規使用。
- 負責辦公用品、餐飲耗材、零售促銷物料等行政類物資的采購管理,建立供應商庫,優化采購流程,控制成本。
- 組織高層會議、跨部門協調會及業務復盤會,完成會議紀要并跟蹤決議落地情況。
- 策劃并執行公司級活動(如新品發布會、員工團建、客戶答謝會等)
任職要求:
1. 本科及以上學歷,40歲以內,行政管理相關專業優先。
2. 5年以上行政管理經驗,熟悉多業態行政管理體系搭建。
3. 擅長流程梳理與標準化文件撰寫,能快速理解業務需求并轉化為可落地的行政規則。
早8晚5,單休法休,五險一金