職位描述
人力資源管理員中級人力資源管理師高級人力資源管理師
1.管理企業(yè)資料、信息等，溝通內(nèi)外和上下聯(lián)系，協(xié)調(diào)各職能部門關(guān)系；
2.建立各項規(guī)章制度并檢查實施情況，促使各項工作規(guī)范化；
3.對企業(yè)會議內(nèi)容進行組織、記錄及歸檔；
4.對企業(yè)各類檔案等進行整理、歸檔、保管和借閱；
5.管理企業(yè)證明、印章管理；
6.公司后勤管理、車輛、宿舍、食堂管理；
7.有效控制公司的文件與資料，對公司文檔進行管理等；
8.維護和改善企業(yè)公共關(guān)系，包括建立和維護內(nèi)部公共關(guān)系以及建立和維護與政府、同行、社會等外部公共關(guān)系。
任職要求：
教育水平：本科以上學(xué)歷。
經(jīng)驗知識：
1.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2.組織能力和溝通能力強，能統(tǒng)籌安排部門運作；
3.具有一定的文筆能力、熟練使用辦公軟件；
4.具熟悉相關(guān)的法律、法規(guī)知識。
2.建立各項規(guī)章制度并檢查實施情況，促使各項工作規(guī)范化；
3.對企業(yè)會議內(nèi)容進行組織、記錄及歸檔；
4.對企業(yè)各類檔案等進行整理、歸檔、保管和借閱；
5.管理企業(yè)證明、印章管理；
6.公司后勤管理、車輛、宿舍、食堂管理；
7.有效控制公司的文件與資料，對公司文檔進行管理等；
8.維護和改善企業(yè)公共關(guān)系，包括建立和維護內(nèi)部公共關(guān)系以及建立和維護與政府、同行、社會等外部公共關(guān)系。
任職要求：
教育水平：本科以上學(xué)歷。
經(jīng)驗知識：
1.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2.組織能力和溝通能力強，能統(tǒng)籌安排部門運作；
3.具有一定的文筆能力、熟練使用辦公軟件；
4.具熟悉相關(guān)的法律、法規(guī)知識。
加分項：
人資專業(yè)，有人力資源管理經(jīng)驗
有過公司開辦及資質(zhì)證照手續(xù)跑辦經(jīng)驗
人資專業(yè)，有人力資源管理經(jīng)驗
有過公司開辦及資質(zhì)證照手續(xù)跑辦經(jīng)驗
35-45歲
待遇:雙休法定、五險一金 5-8K
待遇:雙休法定、五險一金 5-8K
工作地點
唐山路北區(qū)冀東新聞中心
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職位發(fā)布者
孫女士/人事
昨日活躍立即溝通
河北融逸佑嘉商貿(mào)有限公司河北融逸佑嘉商貿(mào)有限公司企業(yè)簡介河北融逸佑嘉商貿(mào)有限公司（以下簡稱“融逸佑嘉”），是一家深耕醫(yī)療設(shè)備貿(mào)易、礦山設(shè)備貿(mào)易及礦山信息化智能管理建設(shè)領(lǐng)域10余年的綜合性商貿(mào)企業(yè)。公司以“簡單、高效”為核心理念，始終秉持“合作共贏、結(jié)果導(dǎo)向、持續(xù)學(xué)習(xí)”的企業(yè)精神，致力于為客戶提供一站式解決方案，助力行業(yè)伙伴實現(xiàn)價值最大化。發(fā)展歷程：十余載深耕，鑄就行業(yè)標桿自成立以來，融逸佑嘉始終以市場需求為導(dǎo)向，憑借敏銳的行業(yè)洞察力與穩(wěn)健的經(jīng)營策略，逐步構(gòu)建起覆蓋全國的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)。從最初單一的設(shè)備貿(mào)易起步，公司不斷拓展業(yè)務(wù)邊界，歷經(jīng)十余年沉淀，已形成醫(yī)療設(shè)備與礦山設(shè)備兩大核心貿(mào)易板塊，并延伸至礦山信息化智能管理建設(shè)領(lǐng)域，成為行業(yè)內(nèi)技術(shù)實力與服務(wù)能力兼具的領(lǐng)軍企業(yè)。
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