職位描述: 1、負責項目人員招聘管理、員工關系管理等工作； 2、負責項目招聘渠道評估以及拓展工作； 3、完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷，人力資源管理、勞動關系、勞動與社會保障專業； 2、 1-2年工作經歷，有互聯網項目經驗者優先； 3、熟悉人力資源招聘網上平臺，企業微信等1-線上模塊的工作流程、法律規章等； 4、身體健康，性格開朗，有較強的人際溝通、協調能力，責任心強。