崗位詳情：
1.根據部門需求和公司戰略，編制季度招聘計劃。
2.維護招聘渠道，組織初試和復試，協調用人部門參與。
3.統計招聘數據，招聘周期，到崗率。
崗位要求：
1.有大健康行業人事經驗的優先。
2.有一定的招聘經驗,熟悉各類招聘軟件。
3.熟悉相關法律法規,確保人事活動的合法性。
薪資待遇：
1.月薪5000-6000 月休4天
2.公司繳納五險，團隊聚餐團建，節假日禮品
工作時間：9:00-18:00