崗位職責:
1、根據總分行工作部署，制定網點經營發展目標及計劃，對網點業務經營狀況承擔直接責任；
2、負責組織網點的市場拓展、客戶渠道關系維護及營銷；
3、負責網點的內部管理和隊伍建設；
4、負責合規經營、員工輔導及日常管理；
5、樹立良好服務品牌、組織推動網點經營業績和管理水平提升；
6、完成總分行交辦的其他工作。

任職要求:
1、48歲（含）、45歲（含）以下；
2、本科及以上學歷，具有5年以上大型國有商業銀行、全國性股份制商業銀行、上市城市商業銀行或廣東省內頭部農商銀行工作經驗，且最近的工作經歷離開銀行不超過1年；
3、熟悉銀行業務相關知識及相關政策，熟悉商業銀行相關規則制度，熟悉本地區相關政策和市場情況；具有較強的客戶維護意識和獨立的市場拓展能力，具有一定的風險識別及把控能力；
4、具有較為豐富的團隊管理經驗和社會資源，能夠獨立帶領團隊開展工作；
5、具有良好的溝通和協調能力，能夠與上級、轄屬及跨部門進行有效溝通；
6、身體健康，品行端正，廉潔敬業，無違法違紀和處分期內的處罰記錄，符合我行親屬回避相關規定。