【房地產運營經理】底薪+績效+提成+五險一金

工作職責:
1.增加中墅全合肥所有門店的粘性;
2.及時解決門店之間所呈現的糾紛;
3.及時匯報門店運營情況，新房二手房金融等方面的業績等等(工作時間在外跑門店，上班時間自由，彈性度較大);
4.處理公司及區域門店各類突發性事件，對接門店各種事宜.
任職要求:
1，二年以上二手房工作經驗;
2，大專及以上學歷;
薪資標準:
底薪5000-6000(其中無責底薪70%+績效30%)，具體面議。
所負責區域門店的整體業績提成，月收入上不封頂;實習期三個月，實習期沒有績效，表現好可以提前轉正;
提成種類:
新房:400/套，二手房10-50/套，租賃10/套加盟推薦提成、金融業務推薦提成、裝修業務推薦提成
作息時間:
一周休息一天，可以自由調休，節假日增加當月休息天數，上班時間8:45-11:45;13：15-17：45;購買五險一
金
注:目前在招區域:經開區、瑤海區