職位描述
具有金融相關(guān)行業(yè)、市場和客戶信息，并學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識；
? 分析職位并確定目標(biāo)公司及目標(biāo)人選；
? 確定搜索方案，通過招聘網(wǎng)站、公司數(shù)據(jù)庫、Cold Call等途徑搜尋人才；
? 電話溝通目標(biāo)人選的基本信息、意向，了解并跟蹤候選者的職業(yè)動態(tài)以便今后的推薦工作；
? 明細(xì)目標(biāo)公司的組織架構(gòu)及部門情況，為長期搜尋工作做好積累；
? 進(jìn)行候選人的初試，并推薦候選人到客戶公司，制作推薦報告，協(xié)調(diào)客戶公司的面試安排，并做好協(xié)調(diào)溝通工作；
? 協(xié)助客戶進(jìn)行薪資談判，確定報道時間并根據(jù)客戶需要進(jìn)行背景調(diào)查服務(wù)；
? 跟進(jìn)候選人直至入職客戶公司，并與候選人保持聯(lián)系，建立相關(guān)行業(yè)的人脈關(guān)系。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限；金融、計算機(jī)、人力資源、銷售等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、有人力招聘或者金融/互聯(lián)網(wǎng)獵頭經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
3、銷售背景出身，愿意投身獵頭行業(yè)的亦可；
4、特別優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可。