職位要求：
年齡22-35歲男女不限 ；大專及以上
工作時間：早上9:00~下午18：00，單雙休，月休6天。
崗位職責：
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規；
5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
6、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。
7、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
福利待遇；
綜合工資；4000-8000元（按提成拿工資）
繳納五險，工資底薪+績效+提成+年終獎 只要你有能力月薪輕松過萬，
上不封頂 每隔一段時間一次述職機會，可升職加薪。