崗位職責：
1. 產業規劃與定位：熟悉產業政策導向和市場需求，制定產業園項目的中長期發展目標。對接地方政府產業規劃和工作部門，協調內外部資源達成產業園建設和運營目標。
2. 項目開發管理：熟悉產業園項目開發流程，包括選址調研、可行性研究，規劃設計、報建審批、施工建設等各個環節。把控項目開發進度，確保項目按照預定計劃推進，按時交付；嚴格管控工程質量，保障項目達到高品質標準；合理控制項目成本，優化資源配置，實現項目效益最大化 。
3. 招商與資源整合：制定精準的產業園招商策略，拓展招商渠道，吸引優質企業入駐。深入挖掘產業鏈上下游資源，推動產業協同發展，提升園區的產業生態完整性。負責與意向企業進行商務談判，簽訂合作協議，確保招商目標的達成 。
4. 運營與服務管理：建立完善的產業園運營管理體系，制定運營服務標準和流程。統籌園區的日常運營工作，包括物業管理、設施維護、安全保障等，為入駐企業提供優質的運營環境和服務。組織開展各類展會及論壇活動，促進企業間的交流與合作，增強園區的產業活力和凝聚力 。
5. 財務與風險管理：負責項目的財務預算編制、執行與監控，確保項目資金的合理使用和有效管控。定期進行財務分析，評估項目的經濟效益，為項目決策提供數據支持。建立健全風險管理體系，識別、評估和應對項目開發與運營過程中的各類風險，保障項目的穩健發展 。
6. 團隊組建與管理：組建高效的項目管理團隊，明確各成員的職責分工。制定團隊培訓與發展計劃，提升團隊成員的專業能力和綜合素質。建立有效的績效考核機制，激勵團隊成員積極工作，提高團隊整體績效 。
7. 外部關系維護：代表公司與政府部門、行業協會、金融機構等外部單位建立良好的合作關系，積極爭取政策支持和資源保障。參與行業交流活動，提升公司和項目的品牌知名度與行業影響力 。
任職要求：
1.具備優秀的領導力與溝通與協調能力，具備全國標桿企業產業園全流程項目操盤經驗；
2.對行業和市場趨勢有敏銳的洞察力，適應市場變化。
3.具備較強的組織能力和團隊整合能力，激發團隊潛力。
4.具備創新思維，創造性解決問題。
5. 十年以上產業園管理經驗，五年以上同崗位工作經驗。