工作職責:
1、牽頭制定酒店、會展等業(yè)態(tài)運營管理程序與制度、操作手冊、服務標準等運營標準體系;
2、統(tǒng)籌各地酒店、會展等項目日常運營,跟蹤核心指標并進行數(shù)據(jù)分析,及時預警運營風險;
3、定期組織各項目運營巡檢,核查標準落地執(zhí)行情況;
4、跟蹤行業(yè)運營趨勢、競品動態(tài),引入先進運營管理模式,推動運營能力升級;
5、根據(jù)需要完成擬開發(fā)項目可行性分析報告;
6、根據(jù)項目定位引入酒店品牌,并完成酒店管理合同談判審核與簽訂;
7、負責統(tǒng)籌各項目籌開期管理。
任職要求:
1、5年以上高端酒店運營管理經(jīng)驗及3年以上總部或區(qū)域統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉酒店等多業(yè)態(tài)運營程序與制度,具備標準體系搭建、品質監(jiān)督能力;
3、能夠統(tǒng)籌多業(yè)態(tài)、多項目籌開運營,協(xié)調跨部門資源,推動復雜工作落地;
4、熟練使用各類辦公軟件,能獨立編制運營分析報告;
5、能夠編寫項目可行性分析報告,具有酒店品牌甄選與管理合同談判審核經(jīng)驗;
6、能接受出差。