【崗位職責】

1.專業(yè)體驗診斷與策略定義

（1）基于深厚的用戶體驗理論、交互設計原則及專業(yè)的審美判斷，對產品進行系統(tǒng)的體驗審計與診斷。

（2）精準定義包括視覺感知、交互邏輯、信息架構在內的全方位體驗問題與優(yōu)化機遇。

（3）構建并維護產品的體驗評估框架與核心原則，為產品設計提供持續(xù)的理論依據(jù)與評判標準。



2.體驗策略與方案指導

（1）將體驗策略與專業(yè)判斷轉化為具備審美與高度可行性的具體方案。

（2）通過運用先進工具與方法（如與AI協(xié)作進行設計探索），高效產出高保真概念原型、交互流程圖及視覺風格指引。

（3）確保產出的方案藍圖邏輯嚴謹，且在視覺表現(xiàn)、交互細節(jié)上具備示范性的專業(yè)水準，能為設計開發(fā)團隊提供清晰、高質量的輸入，直接降低實現(xiàn)階段的理解偏差與品質損耗。



3.策略推動與專業(yè)影響力

（1）驅動體驗策略在產品路線圖與開發(fā)優(yōu)先級中獲得體現(xiàn)。

（2）推動建立“體驗前置”的產品開發(fā)流程，確保體驗策略在項目初期即被納入考量，并參與關鍵節(jié)點的策略符合性驗收。



4.體驗體系與文化構建

（1）負責規(guī)劃和建立公司的產品體驗理論體系、設計原則與最佳實踐庫。

（2）將 AI 應用于體驗評審、設計生成、流程優(yōu)化中，推動公司逐步建立“AI + UX”設計規(guī)范和最佳實踐，加速產品體驗智能化升級。



5.用戶體驗洞察

（1）持續(xù)關注全球 UI/UX 行業(yè)趨勢、主流交互模式演進及新技術帶來的體驗變革，深入研究多模態(tài)交互、自適應界面、語義交互、無界面交互（Zero UI）等前沿方向，形成體系化的體驗洞察。

（2）基于用戶體驗理論、設計原則及對前沿趨勢的洞察，主動提出具有前瞻性的產品創(chuàng)新方向與體驗優(yōu)化機會。密切跟蹤 AI 在 UX 領域的最新應用趨勢，包括 AI 輔助界面生成、智能布局、用戶行為預測、情境化界面、個性化動態(tài)界面、AI 可用性分析等技術，并研究頭部技術團隊（OpenAI、Google、Meta、Figma、Adobe 等）最新的 AI 交互能力更新。

（3）能夠將行業(yè)趨勢與公司產品需求結合，轉化為可執(zhí)行的體驗創(chuàng)新方向。



6.按質按量按時完成公司下達的其他工作任務。


【任職條件】

1.學歷要求

人機交互、心理學、工業(yè)設計、信息科學或相關領域本科及以上學歷（優(yōu)秀者可放寬學歷要求）。



2.能力要求

（1）擁有復雜產品（如大型平臺、專業(yè)工具、高效網頁或APP等）的高級用戶體驗設計、產品策略或咨詢經驗，具備主導產品體驗策略并從0到1推動其落地的成功案例。

（2）具備系統(tǒng)的用戶體驗理論體系，精通用戶體驗設計方法論、用戶認知模型及交互設計原則，并能靈活應用于復雜產品決策。

（3）具備系統(tǒng)的UX理論體系，同時擁有卓越的審美能力與設計感知力，能對視覺設計、交互動態(tài)、品牌傳達的品質進行專業(yè)評審與指導。

（4）具備良好的溝通與團隊協(xié)作能力、出色的抽象思維和系統(tǒng)化思考能力、創(chuàng)新思維和解決問題的能力、能和AI協(xié)作快速設計和指導落地的能力、卓越的判斷力與批判性思維。

（5）能夠超越單一功能，從產品生態(tài)和用戶生命周期視角思考體驗規(guī)劃。


3.其他要求

需提交個人作品集，我們希望通過您的作品，直觀評估您在用戶體驗規(guī)劃、專業(yè)判斷及視覺表達上的綜合能力。



4.加分項

（1）擁有為精英專業(yè)人士或知識工作者設計產品的成功經驗。

（2）具備將前沿交互理念或技術趨勢轉化為可行產品策略的能力。

（3）對 AI 產品體驗、智能交互、智能助手類產品有研究。

PS：需具備主動學習第一性原理的能力，積極探索各業(yè)務背后的基礎邏輯，為工作開展筑牢堅實基礎。

同時，需懂得學習運用 AI 為工作提效，能夠借助 AI 工具優(yōu)化工作流程、提升產出質量，更好地適應公司發(fā)展需求。

本企業(yè)為集團公司，具體入職公司以簽訂勞動合同為準。
我們提供給您的不是一份平凡的工作，而是一份可以為之奮斗的事業(yè)！
我們需要不是尋求安逸的人，而是共同努力、不斷學習、 為事業(yè)拼搏的人!
您可以沒有出色的工作經驗，但您需要有積極進取的心態(tài)！
您可以沒有非常艷羨的學歷，但您需要有快速學習的能力！
如果您為人謙和、自信從容、積極高效、善于思考、邏輯能力強，
歡迎您加入我們！我們會提供廣闊的平臺讓您發(fā)光發(fā)亮！