職位描述
助理人力資源管理師中級人力資源管理師高級人力資源管理師人力資源服務(wù)咨詢服務(wù)餐飲服務(wù)
工作內(nèi)容：
1、負責市場薪酬框架方案的制定、相關(guān)系統(tǒng)建設(shè)；
2、協(xié)助建立和完善事業(yè)部的薪酬制度與管理辦法，規(guī)范薪酬管理的各項流程；
3、完成市場人工成本預算，定期進行人工成本預算管控，階段性人工成本統(tǒng)計及分析報告輸出；
4、關(guān)注市場薪酬變化趨勢，分析市場競品公司競對業(yè)務(wù)的薪酬策略，提出改善方案；
5、作為事業(yè)部COE成員，參與事業(yè)部其他薪酬福利、績效管理等項目。
1、負責市場薪酬框架方案的制定、相關(guān)系統(tǒng)建設(shè)；
2、協(xié)助建立和完善事業(yè)部的薪酬制度與管理辦法，規(guī)范薪酬管理的各項流程；
3、完成市場人工成本預算，定期進行人工成本預算管控，階段性人工成本統(tǒng)計及分析報告輸出；
4、關(guān)注市場薪酬變化趨勢，分析市場競品公司競對業(yè)務(wù)的薪酬策略，提出改善方案；
5、作為事業(yè)部COE成員，參與事業(yè)部其他薪酬福利、績效管理等項目。
任職資格：
1.上市公司人力資源體系組織發(fā)展3年以上經(jīng)驗，或國際知名咨詢公司顧問三年及以上專業(yè)經(jīng)驗；
2.本科及以上學歷，英文良好；有人力資源管理、企業(yè)管理專業(yè)背景者優(yōu)先；
3.具備較強的系統(tǒng)思考、邏輯分析能力、項目管理能力和落地推動力；
4.善于溝通協(xié)調(diào)，能整合資源，具有良好的團隊合作意識；
1.上市公司人力資源體系組織發(fā)展3年以上經(jīng)驗，或國際知名咨詢公司顧問三年及以上專業(yè)經(jīng)驗；
2.本科及以上學歷，英文良好；有人力資源管理、企業(yè)管理專業(yè)背景者優(yōu)先；
3.具備較強的系統(tǒng)思考、邏輯分析能力、項目管理能力和落地推動力；
4.善于溝通協(xié)調(diào)，能整合資源，具有良好的團隊合作意識；
5.熟練使用 Excel 、PowerBI、PPT等基礎(chǔ)辦公軟件。
工作地點
北京朝陽區(qū)世茂大廈B座19層
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職位發(fā)布者
李女士/人力資源經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
百勝餐飲集團北京市場百勝中國控股有限公司是中國領(lǐng)先的餐飲公司，致力于成為全球最創(chuàng)新的餐飲先鋒，旗下品牌包括肯德基、必勝客、塔可貝爾、東方既白、小肥羊、 COFFii& JOY。2016年11月1日，在紐約證券交易所上市。自從1987年第一家餐廳開業(yè)以來，截至2020年6月底，百勝中國在中國的足跡遍布所有省市自治區(qū)（港澳臺除外），在1400多座城鎮(zhèn)經(jīng)營著9954家餐廳。2020年，百勝中國位列《財富》美國500強排行榜第361位。百勝中國于2019年、2020年連續(xù)兩年入選彭博性別平等指數(shù)，并榮獲中國杰出雇主認證。
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