工作內(nèi)容:
崗位職責及目標
1.負責事前拉通省區(qū)上下游大促節(jié)奏、預(yù)算、策略、目標,統(tǒng)籌業(yè)務(wù)資源、策略、風險等機制;落地及區(qū)域執(zhí)行、需求受理,事中實時監(jiān)控預(yù)警運營環(huán)節(jié)及上下游環(huán)節(jié),異常及時觸發(fā)響應(yīng)挽救,事后組織內(nèi)部復(fù)盤,沉淀經(jīng)驗,總結(jié)不足并形成待辦跟進閉環(huán);
2.負責重大及日常異常事件的指調(diào)挽救,事前協(xié)同總部指調(diào)同上下游輸出并維護異常挽救機制,同時動態(tài)預(yù)警風險,事中聯(lián)動省區(qū)上下游啟動異常預(yù)案,統(tǒng)籌業(yè)務(wù)及區(qū)域落地挽救策略,重點針對優(yōu)先級高的貨物,啟動公鐵航互轉(zhuǎn)挽救,事后復(fù)盤沉淀經(jīng)驗,總結(jié)不足并形成待辦跟進閉環(huán);
3.負責指調(diào)大促保障、異常指調(diào)數(shù)據(jù)體系及數(shù)據(jù)建設(shè),負責協(xié)同總部指調(diào)輸出保障流程機制、白皮書文件并執(zhí)行落地;
4.據(jù)指調(diào)統(tǒng)籌職責,負責協(xié)同總部指調(diào)大促保障,異常指調(diào)及指調(diào)數(shù)據(jù)的系統(tǒng)工具建設(shè)及落地應(yīng)用,提升上下游協(xié)同效率及內(nèi)部統(tǒng)籌效率。
任職資格:
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,具備3年及以上物流快遞行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,同時具備經(jīng)歷過一線運營及區(qū)域或總部職能崗位者優(yōu)先;
2.符合京東價值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔當、感恩、誠信。