職位描述
人力資源管理員
崗位內(nèi)容：
1. 負責管理和執(zhí)行公司的薪酬福利計劃，確保員工總體滿意度和財務(wù)可持續(xù)性。
2. 參與薪酬和福利政策的開發(fā)和更新，用數(shù)據(jù)思維對薪酬問題進行分析和解決。
3. 與運營和財務(wù)部門合作，確保所有薪酬和福利計劃都符合本地和國家法規(guī)和行業(yè)標準。
任職要求：
1. 優(yōu)秀的溝通能力和解決問題的創(chuàng)造力；
2. 熟練使用辦公軟件（如Word、Excel等）；
3. 對薪酬和福利事務(wù)有較深入的理解和興趣；
4. 能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中靈活應(yīng)變，同時保持高效率。
1. 負責管理和執(zhí)行公司的薪酬福利計劃，確保員工總體滿意度和財務(wù)可持續(xù)性。
2. 參與薪酬和福利政策的開發(fā)和更新，用數(shù)據(jù)思維對薪酬問題進行分析和解決。
3. 與運營和財務(wù)部門合作，確保所有薪酬和福利計劃都符合本地和國家法規(guī)和行業(yè)標準。
任職要求：
1. 優(yōu)秀的溝通能力和解決問題的創(chuàng)造力；
2. 熟練使用辦公軟件（如Word、Excel等）；
3. 對薪酬和福利事務(wù)有較深入的理解和興趣；
4. 能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中靈活應(yīng)變，同時保持高效率。
5. 傳統(tǒng)制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗
工作地點
北京海淀區(qū)數(shù)字谷A區(qū)1號樓2層
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職位發(fā)布者
劉豐/人事經(jīng)理
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雙杰電氣合肥有限公司雙杰集團（股票代碼：300444）成立于2002年，下設(shè)60余家分子公司，擁有北京、合肥、無錫、呼和浩特、新疆、湖北六大生產(chǎn)基地及開關(guān)設(shè)備、電力物聯(lián)網(wǎng)、光伏、風電、智能充換電、儲能、系統(tǒng)平臺七大研發(fā)中心。集團年銷售額近百億，產(chǎn)品覆蓋全國，遠銷歐、美、非等50多個國家和地區(qū)。雙杰是一家專注于智能電網(wǎng)、風電、光伏、儲能、充換電等新能源產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務(wù)的國家級高新技術(shù)企業(yè)，主要產(chǎn)品有光/儲/充/換電站、一二次融合環(huán)網(wǎng)柜、高低壓成套設(shè)備、風電/光伏箱變及綜合能源運維服務(wù)等，并致力于提供國內(nèi)頂尖、國際一流的清潔能源一站式解決方案。自成立以來，集團先后榮獲“國家火炬計劃產(chǎn)業(yè)化示范項目”、“國家重點推廣新產(chǎn)品”、“十百千工程企業(yè)”、“中國電力電氣十大品牌”、“福布斯中國潛力企業(yè)”等獎項，取得“KEMA實驗”、“挪威船級社認證”等多項國際認證和300余項國內(nèi)外專利，建立了“博士后工作站”、“重點大學(xué)校企合作示范基地”等科教平臺。未來，雙杰集團將持續(xù)秉承“負責社會、福澤國人”的使命，以“為客戶提供一流產(chǎn)品和服務(wù)”為宗旨，堅持“低碳、環(huán)保、可持續(xù)發(fā)展”的產(chǎn)品理念，借助雙碳發(fā)展契機，打造“風-光-儲-充-換”的新能源服務(wù)體系，助力國家實現(xiàn)“雙碳”遠景目標。歡迎登陸雙杰電氣集團官方網(wǎng)站獲取更多信息http://www.sojoline.com
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